Jurečka chce změny u rodičáku. Zaměstnavatelům to ale přinese starosti

29. 7. 2024

Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka přichází s další změnou. Na vládu přinese návrh novely zákoníku práce, která se dotkne i rodičovské dovolené. Zaměstnavatelé již nyní ohlašují, že navrhovaná změna pro ně bude zatěžující.

O co jde? Jak píšou Novinky.cz, ministr chce, aby zaměstnavatel držel zaměstnanci, který čerpá rodičovskou dovolenou, stejné místo až do dvou let věku dítěte. Dnes je toto právo stanoveno pouze pro matky při návratu z mateřské nebo pro otce za vymezených podmínek po dobu, kdy je matka oprávněna čerpat mateřskou, tedy po dobu zhruba půl roku. To ale přinese starosti zaměstnavatelům, kterým to výrazně zkomplikuje organizaci práce a pracovních pozic. Potvrdila to serveru Blanka Šafránková ze Svazu průmyslu a dopravy.

Změna by měla být i v případě přivýdělku při rodičáku. Rodiče budou moci na základě dohody vykonávat stejnou práci pro firmu jako před nástupem na rodičovskou dovolenou. V současnosti si rodiče sice mohou přivydělat u stejné firmy, ale musejí vykonávat práci jinou, připomínají Novinky.cz. Návrh bude vláda projednávat na konci srpna.

Oceňujete plánované změny u rodičovské dovolené?

Dále doporučujeme:

Jak na rodičovský příspěvek online?

Rodičovský příspěvek je určen všem rodičům, kteří mají dětí do 4 let. Nezáleží na příjmu domácnosti ani na tom, jestli čerpá matka nebo otec dítěte. Měsíční výši příspěvku si volí sami. Maximum se pak odvíjí od předchozích příjmů.

Jak uvádí Úřad práce ČR na svém webu, příspěvek je určen jednomu z rodičů, který se o dítě stará. Nárok mají také ti, kteří pobírají podporu v nezaměstnanosti. Je možné ho čerpat také v případně, kdy rodič pracuje nebo studuje, jen musí zajistit péči o dítě jinou zletilou osobou. Rodič musí mít společně se svým dítětem trvalý pobyt a bydliště v ČR.