Výše minimální mzdy by se měla pohybovat přibližně na úrovni 42,2 % průměrné mzdy v roce 2025 a 43,4 % průměrné mzdy v roce 2026. Vyplývá to z nařízení vlády o koeficientu pro výpočet minimální mzdy v roce 2025 a 2026.
Minimální mzda by tak podle současné predikce Ministerstva práce a sociálních věcí ČR mohla dosáhnout 20 600 Kč v roce 2025 a 22 100 Kč v roce 2026. Současná výše minimální mzdy je 18 900 Kč.
Vláda tímto krokem pokračuje v naplňování své politiky postupného a rovnoměrného zvyšování minimální mzdy s cílem dosáhnout v roce 2029 poměru minimální a průměrné mzdy na úrovni 47 %,
uvedl ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka.
Jak připomíná ministerstvo práce a sociálních věcí, nařízení vlády je vydáno podle zmocnění zákoníku práce, ve kterém je od. 1. srpna letošního roku nově stanoven valorizační mechanismus minimální mzdy a povinnosti vlády v rámci procesu aktualizace výše minimální mzdy.
Podle valorizačního mechanismu je minimální mzda vypočtena jako součin predikce průměrné hrubé měsíční nominální mzdy v národním hospodářství a koeficientu pro výpočet minimální mzdy. Takto vypočtená výše minimální mzdy se zaokrouhluje na celé stokoruny nahoru.
Konečná výše minimální mzdy však bude pro příští rok vyhlášena sdělením MPSV ČR ve Sbírce zákonů a mezinárodních smluv do 30. září 2024 a pro rok 2026 do 30. září 2025.
ČLÁNKY DO MAILU