Názor k článku 5 netradičních benefitů, které můžete nabídnout svým zaměstnancům od karel - mobil jako benefit - ha ha ha -...

mobil jako benefit - ha ha ha - zaměstnavatel vám ho přece dává, aby vás šéf a kdokoliv od práce mohl otravovat kdykoliv po večerech, víkendech a dovolených - já bych to teda jako nějaký benefit pro zaměstance neviděl...
navíc většina zaměstnavatelů si nechává udělat podrobný výpis volání včetně automatické kontroly dat, aby si zistila, jestli s mobilem hlavně voláte kvůli worku, nebo plkáte s kámošema....
takže když mi zaměstnavatel "přidělil" benefitní mobil, s díky jsem odmítl se slovy, že nejsem žádná socka a svůj flatový mobil za pět set měsíčně již vlastním a služební tedy vypínám při odchodu z worku domů...