Vlákno názorů k článku Bouře ve sklenici vody, české OSVČ na placenou dovolenou nárok nemají od Motýl Emanuel - Švarc nemusí nutně být jen 1 firma, často...

Švarc nemusí nutně být jen 1 firma, často firmy fakturují skrz dvě, aby byli zobliga.

Z mého pohledu je švarc, když se člověk zodpovídá šéfovi, funguje v zaměstnaneckém prostředí, využívá prostředky firmy (teambuildingy, mobily a další benefity) hlavně ty prostředky firmy to podle mě určují. Může být živnostník co prostě vezme velkou zakázku na dálku, hlavně IT a té práce je tolik, že pak dva roky dělá jen pro jednu firmu ale není to prostě švarcák, pracuje z domu, na svém a nechodí na různé schůze apod.

Příklad švarc systému jsou například kameramani v České Televizi, chodí na hodiny, mají kartičku, kantýnu, zodpovídají se tam ale dělají na IČ jako externisti s DPH i když je to jejich zaměstnání a všichni to ví, funguje to tam tak odnepaměti :)

Švarc je prostě ten, co má stejné postavení jako zaměstnanec ve firmě, jen nemá dovolenou a nemocenskou... to je podle mě přesná definice kdo do toho spadá. Normální SVČ totiž téměř nikdy nemůže mít stejné postavení. že by měl kancl, stůl nebo nějaké benefity. Nesoudil bych to ale podle počtu zakázat, jednoho člověka totiž dokáže firma vytížit na tolik, že klidně dva roky nezvládne vzít další zakázku, znám takový případ z vlastní zkušenosti a podnikám od střední.

Ano - jedna věc je dělat pro firmu jako pro svého klienta, takže všechny náklady nesu já, druhá věc dělat pro firmu jako její zaměstnanec - takže já jen vykonávám smluvenou práci a náklady nese ta firma.