Vlákno názorů k článku Chybí lidi a ženy drží doma i nedostatek školek a jeslí. Postoj státu je sporný od Jana - Pracovní trh je negativní ke VŠEM ženám, nejen...

Pracovní trh je negativní ke VŠEM ženám, nejen k těm, co mají děti. Děti jsou jenom berlička, kterou pánové používají, aby vysvětlili, proč ženu nenajmou do práce. Pánové v České republice mají mindrák zaměstnat ženu, která nemá a nechce mít děti, a která je mnohdy i lepší, než muž.

Katastrofální je situace v IT, kde se vytvořil nedobytný skleněný strop mnohdy hloupých a finančně nenasytných mužů. Ženy včetně těch bezdětných nemají šanci, maximálně jako manažerky. Ale manažer je zcela něco jiného, než ajťák.

Už to mnohokrát zaznělo - když jsou ty ženy tak dokonalé a ve všem předčí muže o mnoho řádů, a přesto je ti muži nechtějí zaměstnat, tak proč tato dokonalá stvoření nezaloží vlastní firmu, kde budou zaměstnávat jen ty dokonalé ženy? Vždyť taková firma podle všech tvrzení musí nutně svojí dokonalou produkcí a nepředstavitelnou produktivitou ty firmy zaměstnávající líné a hloupé muže během pár týdnů vytlačit z trhu!

Že se toto neděje, je jednoznačný důkaz, že ty řeči o diskriminaci žen v práci jsou jen žvásty beze špetky pravdy.

A můžete to něčím podložit? Naše firma například už čtvrt roku hledá programátora. Nemáme žádnou genderovou podmínku, naopak jsme se shodli, že bychom rádi, kdyby to byla žena. Nemusí ani moc umět, pokud zvládne základy a nebude potřebovat více zaškolování, než kolik zastane práce.
Za celého čtvrt roku se nám přihlásilo či bylo posláno přes agenturu slovy PĚT uchazečů (záměrně říkám uchazečů, žena žádná). Většina naprosto mimo mísu, případně převedli na pohovoru tolik, že bylo jasné, že se chtějí jen zaučit a utéct pryč. Přitom firma běží dlouho a má prestiž, o výši platu jsme se ani nestihli pobavit a na nejrůznějších agenturách i úřadech práce je údajně zájemců pořad ještě dost.

Trochu to nabízí k zamyšlení, nakolik skutečně existuje nějaký "skleněný strop", kterým tak rády některé průzkumy operují, a nakolik se třeba ony ženy ani o příslušnou práci neuchází. Těžko se pak najímá programátorka nebo vývojářka, když ani nepřijde na pohovor...