Názor k článku Co nedávat do pracovní smlouvy od CX - Zaměstnavatel tahá za delší konec provazu a tak...

Zaměstnavatel tahá za delší konec provazu a tak si může dát do smlouvy co chce. Jenomže zaměstnanec to pozná a zaujme k zaměstnavateli odpovídající postoj. Projeví se to na loyalitě, přístupu zaměstnance k firmě a posléze i na pověsti zaměstnavatele.