Názor k článku Do roka a do dne vám z firmy odejde. 3 tipy, jak rozpoznat fluktuanta od Petr - Stejně tak jako firma si vybírá zaměstnavatele, tak...

Stejně tak jako firma si vybírá zaměstnavatele, tak stejným způsobem to dělá zaměstnanec.

Nevyhovuje mi zaměstnanec, tak ho propustím. Nevyhovuje zaměstnanci práce, tak odejde.

Bohužel toto je fňukací článek neschopných HR, kteří s tím za A mají víc práce a za B pokud jsou externí tak vracejí část peněz co dostali za "nekvalitní" nábor.

HR je naprosto nadbytečná práce. Bohužel často suplují práci líných manažerů, kteří namísto aby si dali tu práci a uchazeče si proklepli sami, tak brainstormují na poradách o všehomíru...