To snad nemůžete myslet vážně. Platíte 1500 EUR měsíčně jako celkové daňové zatížení z výdělku v ČR (míněno včetně sociálního&zdravotního pojištění (jak část placenou zaměstnancem, tak část placenou zaměstnavatelem), pojištění odpovědnosti zaměstnance a další platby, celkem to tvoří zhruba 50 %)? Nebo žijete mimo ČR?
Odpovídá to totiž superhrubé mzdě (a tedy mzdovým nákladům zaměstnavatele) cca 84 000, čisté mzdě 45 246 Kč a odvodech 38 754 Kč viz https://www.penize.cz/kalkulacky/mzdova-kalkulacka. Možná Vám to není známo, ale tohle nejsou obvyklé výdělky českého zaměstnance. Nemůžete chtít po průměrném zaměstnanci, aby platil v absolutní částce totéž, co vy - nemá tak velký příjem.
Zvyšování odvodů snad také nemůžete myslet vážně, daňové zatížení nad 50 % přestává mít smysl, jelikož to motivuje k podvodům. Viz https://cs.wikipedia.org/wiki/Lafferova_k%C5%99ivka .