Názor k článku Za švarcsystém hrozí pokuta až 300 000 korun. Jak se mu vyhnout a přesto ušetřit? od Tomáš - "Závislá práce = práce vykonávaná osobně zaměstnancem pro...

"Závislá práce = práce vykonávaná osobně zaměstnancem pro zaměstnavatele; ve vztahu podřízenosti zaměstnance a nadřízenosti zaměstnavatele, dle pokynů zaměstnavatele, jménem zaměstnavatele, za mzdu nebo odměnu za práci, na pracovišti zaměstnavatele nebo jiném zaměstnavatelem určeném místě, během pracovní doby nebo v jiném domluveném či určeném čase, na náklady a odpovědnost zaměstnavatele)."

A jak do této definice spadá OSVČ pracující pro firmu? Zaměstnancem se snad člověk stává až na základě pracovní smlouvy?

"Zaměstnancem se fyzická osoba (občan) stane až tím, že mu k zaměstnavateli vznikne platný pracovněprávní vztah, pracovní poměr, dohoda o provedení práce nebo dohoda o pracovní činnosti."
http://www.sagit.cz/pages/lexikonheslatxt.asp?cd=154&typ=r&levelid=pr_361.htm

Pokud OSVČ "přednostní" firmě fakturuje zakázky na základě objednávky jako jakékoli jiné firmě, co přesně je porušeno?