já mám plat za hodinu 48.30Kc,delám ve 3smenném provozu vyrábející soucástky do aut,zamestnanci ,co tam delají tak 20let mají stejnou cástku jako já,za mesíc si vydelám tak 8000,pozadují po nás kazdý týden 7,5hod prescasů,takže když máte cca 200hodin oddelaných tak máte 10000,vyzijte z tolika penez a zijte jen pro práci.Zamestnavatel si hrabe do svého a na zamestnance sere,neexistuje tam žádná možnost zvýsení platu,i když je na tom firma velmi dobre.hruza co si podnikatelé dovolují.
Já bych tomu řekla "práce zadarmo" je to výsměšná almužna. V dnešní době nemůže stačit ani na nájem...Mě zaměstnavatel taky pěkně obral. Abych měla práci musela jsem v pracovní smlouvě podepsat a souhlasit: mzdový výměr je jednostranným právním aktem zaměstnavatele. Takže když se firma dostala do úzkých, tak bez mrknutí oka místo 120,-/hod zaplatli min. mzdu tj.: 48,10 a to ještě s pěkným spožděním.