"Další novinkou je, že home office bude možný jen na základě písemné dohody o práci na dálku a že i u home office má zaměstnavatel zajistit bezpečnost a ochranu při práci."
Není pravda, že bude novinkou, že zaměstnavatel u home office má zajistit bezpečnost a ochranu zdraví při práci. Tuto povinnost má již dnes podle stávající právní úpravy - viz § 317 zákoníku práce. Bohužel, nejen, že zaměstnavatelé to nedodržují, ale mnohdy o své povinnosti ani neví.