Pokud má zaměstnanec minimální mzdu, platí pojistné 793Kč sociální a 549kč zdravotní.
Za zaměstnance doplácí zaměstnavatel 3050Kč a 1098Kč zdravotní.
Minimální hrubá mzda je 12200Kč, čistá 8398Kč a superhrubá 16348Kč - tolik by měl vydělat zaměstnanec na sebe. Ovšem pokud z jakýchkoli důvodů těch 16348Kč nevydělá, musí přesto zaměstnavatel zaplatit státu odvody v plné výši - ber kde ber.
Pokud vydělá OSVČ minimální mzdu, platí pojistné 2189Kč sociální a 2022Kč zdravotní.
A teď mi napište, co stát nabízí - protože to mě opravdu hodně zajímá...
OSVĆ to musí zaplatit, i když vydělá "nulu", nebo třeba 8000,-/měsíc. Od nového roku si od toho rovnou odečte mínus cca 4600,-
Takže s ročním příjmem např. 100000,- (žádnou minimální mzdu/příjem mi stát nezaručuje) rovnou přepošlu 55000,- státu.
Dementi co blábolej o "spoustě práce", "líp se učit" apod. nereagujte.
Potíž je v tom, že zaměstnanci si počítají do svých odvodů i to, co doplácí zaměstnavatel - ať už tu sumu vydělají nebo ne - nechápou, že pokud není práce, není výdělek, ale stát musí dostat zaplaceno i tak - takže to všechno zacvaká zaměstnavatel včetně mzdy. To hodně lidí nechápe nebo chápat nechce. Za OSVČ neplatí nikdo nic. Chudáci jsou oba a vítězem je nenažraný stát...
Máte to špatně, vaše čísla jsou zavádějící, co je pojem OSVČ minimální mzda? 12.200,-? Tedy fakturujete kolik? Nejde mi o to někoho upřednostňovat, ale najít opravdu shodu základu, tedy, kolik musí OSVČ vydělat( fakturovat aby mu zbylo 8398 ? Třeba pak by se ukázalo jak to ve skutečnosti je. Protože povinný odvod vychází z průměrné mzdy, tedy z cca 30.000,-. Jinak podnikatel, co zaměstnává, musí nejenom odvody, taky dovolenou a karenční platba a BOZ a další náklad, což si musí platit ostatně i OSVČ. Takže jsem líný to počítat kdo odvede více. Spíš bych poukazoval na to proč to není jednotně, zřejmě někomu vyhovuje dělat neustále rozdíly
Možná to srovnání je špatné, ale už mě fakt sere, jak nás, živnostníky, zaměstnavatele a zaměstnance stát kurví.
Moje čísla špatná nejsou - tak to funguje - to srovnání asi nebylo šťastné - to máte pravdu - byl to pokus přiblížit zaměstnancům, jak to prostě funguje - asi chyba - už to vím.
Ta průměrná mzda - kde já ji mám? Ale z ní se mi všechno počítá - co mi k tomu řeknete?
OSVČ.
Pokud si má OSVČ vydělat průměrnou hrubou mzdu, musí měsíčně fakturovat průměrnou mzdu x 1,6 (pokud má 60% úlevu). A z té průměrné hrubé mzdy pak odvádí platby na zdravotní a sociální pojištění, a daň z příjmu, k tomu daň silniční. A pokud chce dostat žebračenku v případě nemoci, pak si dobrovolně platí nemocenské pojištění.
Na vesnici , kde lidi jsou už starší, práce zrovna moc placená není, tak si OSVČ za svou práci říct o trochu slušnější peníze nemůže, jinak nebude mít žádné zájemce. Těch pár, co by na to měli, ho neuživí. Pak je dobrá každá koruna . A jít za prací do města a vylidnit vesnice taky není řešení. Každému město nesvědčí.
Navíc tu nějakou státní podporu nijak nepociťujeme. Rozhodně se necítím být státu nijak zavázána.