Je to naprosto legální a v pořádku. Ale samozřejmě se to nesmí dít "na divoko" ale je potřeba nahlásit manželku jako "spolupracující osobu" a platit za ní sociální a zdravotní pojištění. Při podání daňového přiznání na ní lze rozdělit i část příjmu aby ho zdanila ona.
jen upřesňuji, že paní z uvedeného příkladu nebyla přihlášena jako spolupracující osoba, navíc sama uváděla, že je v současné době na mateřské dovolené. Což samo o sobě brání osobnímu výkonu podnikatelské činnosti.
ČLÁNKY DO MAILU