Názor k článku Právní otazníky kolem čerpání rodičovské dovolené od chammeleonnn - Dobrý den, mě by tato situace zajímala z...

Dobrý den, mě by tato situace zajímala z druhé strany a tedy jak se může zaměstnavatel bránit, když zaměstnanec donese kus papíru z žádostí o uvolnění na rodičovskou dovolenou, té se samozřejmě vyhoví, ale zaměstnanec ve skutečnosti nastoupí do jiné firmy a tedy ne na rodičovskou dovolenou. Prakticky tím obejde zákon, který jej zavazuje k dvouměsíční výpovědní lhůtě.
Děkuji