A neni to jedno? Snad si nemyslíte, že to volno "zdarma" zaplatí zaměstnavatel z vlastní kapsy. Zaměstnanec na to samozřejmě musí taky vydělat, podobně jako na volno k doktorovi, na dovolenou, na placené svátky, a na všechny volna obecně. Jen ti nechodí na rehabilitaci v pracovní době, to zaplatí těm, kdo ano. Nic více.