9. 1. 2012 13:25
Dobrý den, jak mohu jako zaměstnavatel postupovat, pokud zaměstnanec odmítne podepsat dohodu o srážkách ze mzdy za škodu způsobenou zaměstnavateli?
9. 1. 2012 13:47
Dobrý den,
obávám se, že pokud zaměstnanec na dohodu nepřistoupí a škodu neuzná, moc možností nemáte. Náhradu škody lze v takovém případě řešit soudně.
Dagmar Kučerová