Co je z hlediska kontroly nelegální práce pracovištěm zaměstnavatele?

Obsah termínu „pracoviště zaměstnavatele“ popisuje zákon o zaměstnanosti, konkrétně ustanovení paragrafu 133 a 136. Pracovištěm kontrolované osoby (zaměstnavatele) se pro účely tohoto zákona rozumí místa určená a obvyklá pro výkon činnosti kontrolované osoby. Co si pod tím představit specifikoval Státní úřad inspekce práce. Čtěte také: Sedm znaků, které prokazují švarcsystém 

Ptejte se odborníka v poradně Mzdové účetnictví

PhDr. Dagmar Kučerová

mzdový poradce

Položit dotaz

Určené pracoviště zaměstnavatele

Pracovištěm zaměstnavatele jsou místa určená a obvyklá pro výkon jeho činnosti. Za činnost se přitom považuje zajištění výroby nebo poskytování služeb a obdobná činnost podle zvláštních předpisů. Určeným pracovištěm zaměstnavatele je sjednané místo výkonu práce uvedené v pracovní smlouvě, dohodě o pracovní činnosti a dohodě o provedení práce. Jestliže zaměstnanec na takovém místě vykonává práci, inspektor práce ověří doklady prokazující pracovněprávní vztah přímo na tomto místě. Čtěte také: Při kontrole švarcsystému se můžete bránit. Víme jak

Ovšem jsou i případy, kdy je vzhledem k charakteru práce určeným pracovištěm zaměstnavatele vy­mezený obvod. Může se například jednat o území obce, města, území zemědělského hospodářského celku a další. V takových situacích inspektor ověří totožnost zaměstnance vykonávajícího práci a následně ověří existenci pracovněprávního vztahu kontrolou kopií dokladů prokazujících existenci pracovněprávního vztahu v místě řídícího pracoviště zaměstnavatele pro daného zaměstnance. Tedy v místě pracoviště vedoucího zaměstnance. Čtěte také: Generální inspektor vydal pokyn ke kontrolám nelegální práce. Známe jeho obsah  

Obvyklé pracoviště zaměstnavatele

Naopak obvyklým pracovištěm zaměstnavatele je pracoviště, na kterém zaměstnanec dočasně vykonává práci. Toto místo není totožné s místem výkonu práce sjednaným v pracovní smlouvě nebo v dohodě konané mimo pracovní poměr. Zpravidla se za taková pracoviště považují místa realizace stavebních, montážních a jiných prací (např. hlídací a úklidové služby, služby poskytované v lesnictví a zemědělství). Jak upozorňuje Státní úřad inspekce práce, je v těchto případech zaměstnavatel povinen splnit svou povinnost přímo na těchto pracovištích. Kopie dokladů musí být k dispozici zde.  Čtěte také:  Švarcsystém v roce 2012. Detailní pohled právničky 

Komplikované může být prokazování u dálkové osobní a nákladní přepravy. Tady je pracovištěm zaměstnavatele místo řídícího pracoviště daného zaměstnance (sídlo nebo provozovna zaměstnavatele). Inspektor při kontrole ověří totožnost zaměstnance vykonávajícího práci a následně ověří existenci pracovněprávního vztahu kontrolou kopií dokladů prokazujících existenci pracovněprávního vztahu v místě řídícího pracoviště.  Čtěte více: Známe první výsledky kontrol nelegálního zaměstnávání

Foto: www.isifa.com