Tak si myslim ze pro me by to bylo vyhodne.. Mam pausal 60 procent, pracuji v Nemecku za 75 tisic jako pomocny elektrikar tzn 900 tisic za rok.. Pri tomto prijmu bych doplacel cca 30 tisic na dani z prijmu + doplatek na zalohach take 30 tisic.. Socialni by se mi zvedla jednou tolik cca 4800 a zdravotni taky o nejakou cast. Tak si myslim ze pro me by se to urcite vyplatilo. Nebo by se delaly rozdily kdo muze prejit na pausal, kdyz nekdo ma 60 procent a nekdo 80?