Víme první, jak se mění zálohy pro zdravotní a sociální pojištění v roce 2013

25. 9. 2012
Doba čtení: 2 minuty

Sdílet

OSVČ budou v roce 2013 platit vyšší minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění. Čtěte přehled změn, včetně záloh a rozhodné částky pro OSVČ vedlejší.

Výše záloh sociálního a zdravotního pojištění se každoročně zvyšuje. Ani rok 2013 nebude výjimkou. Server Podnikatel.cz zjistil novou minimální výši záloh pro osoby samostatně výdělečně činné, maximální vyměřovací základ i rozhodnou částku pro vedlejší výdělečnou činnost v roce 2013.

Průměrná mzda a přepočítací koeficient

Minimální i maximální zálohy pro osoby samostatně výdělečně činné se stanovují z průměrné mzdy vyhlášené pro rok 2013. Ta se stanoví z všeobecného vyměřovacího základu z předcházejících dvou let a přepočítacího koeficientu za stejné období.

V této chvíli má již ministerstvo práce a sociálních věci připravenu vyhlášku, která s účinností od 1. ledna 2013 stanovuje údaje o průměrné mzdě (prozatím není vyhlášena ve Sbírce listin). Z průměrné mzdy vyplývají rovněž redukční hranice pro výpočet důchodů v roce 2013 a pro účely nemocenského, tedy i náhrady mzdy hrazené zaměstnavatelem v době prvních 21 dnů nemoci.

Čtěte také: Jak na přechod z paušálních na skutečné výdaje

Důležité údaje pro stanovení záloh pro rok 2013:

  • všeobecný vyměřovací základ činí 25 093 Kč
  • přepočítací koeficient pro účely důchodového zabezpečení činí 1,0315
  • průměrná mzda činí 25 884 Kč

Průměrná mzda se stanoví jako součin vyměřovacího základu a přepočítacího koeficientu pro účely důchodového zabezpečení, tedy 25 093×1,0315 = 25 884 Kč (zaokrouhleno na celé koruny nahoru). Pro srovnání – v roce 2012 byla průměrná mzda ve výši 25 137 Kč (24 526 Kč x 1,0249).

Čtěte také: Převratná novinka v odvodech za zaměstnance i OSVČ, pojistné finančním úřadům

Zálohy na sociální pojištění

Výše minimálních záloh na sociální pojištění pro OSVČ hlavní se od roku 2013 zvyšuje o 54 korun z 1836 na 1890 korun. Maximální vyměřovací základ pro pojistné na sociální zabezpečení, tj. 48násobek průměrné mzdy činí 1 242 432 korun.

Výše minimálních záloh pro vedlejší výdělečnou činnost bude v příštím roce činit 756 korun. Stanovená roční rozhodná částka pro vedlejší činnost se zvyšuje na 62 121 korun.

Ptejte se odborníka v poradně Mzdové účetnictví
PhDr. Dagmar Kučerová
mzdový poradce

Čtěte také: Připravte se na změny v zákonném pojištění zaměstnanců od roku 2013

Rok 2012 2013
Maximální vyměřovací základ 1 206 576 Kč 1 242 432 Kč
Minimální roční vyměřovací základ HČ 75 420 Kč 77 652 Kč
Minimální roční vyměřovací základ VČ 30 168 Kč 31 068 Kč
Minimální měsíční vyměřovací základ HČ 6 285 Kč 6 471 Kč
Minimální měsíční vyměřovací základ VČ 2 514 Kč 2 589 Kč
Minimální měsíční záloha HČ 1 836 Kč 1 890 Kč
Minimální měsíční záloha VČ 735 Kč 756 Kč
Rozhodná částka pro VČ  60 329 Kč 62 121 Kč
Minimální vyměřovací základ pro nemocenské 5 000 Kč 5 000 Kč
Minimální nemocenské 115 Kč 115 Kč

Zálohy na zdravotní pojištění

Od všeobecného vyměřovacího základu a přepočítacího koeficientu pro účely důchodového pojištění se odvozují i zálohy na zdravotní pojištění. Minimální měsíční záloha se zvyšuje z 1697 na 1748 korun, tj. o 51 korun. Maximální vyměřovací základ se vypočítá jako 72násobek průměrné mzdy, tedy 25 884×72 = 1 863 648 korun.

Vládní opatření připravovaná ke snížení deficitu státního rozpočtu, tzv. Kalouskova opatření počítají v letech 2013 až 2015 se zrušením maximálního vyměřovacího základu. V případě jejich schválení nebudou první dva řádky následující tabulky platné.

Čtěte také: Víme, o kolik porostou daně v dalších letech. Připravili jsme přehlednou tabulku

Rok 2012 2013
Maximální vyměřovací základ ?? 1 809 864 Kč 1 863 648 Kč
Maximální měsíční záloha ?? 20 361 Kč 20 967 Kč
Minimální vyměřovací základ  12 569 Kč 12 942 Kč
Minimální měsíční záloha 1 697 Kč 1 748 Kč

Foto: www.isifa.com

ikonka

Zajímá vás toto téma? Chcete se o něm dozvědět víc?

Objednejte si upozornění na nově vydané články do vašeho mailu. Žádný článek vám tak neuteče.

Autor článku

Dagmar je redaktorkou Podnikatel.cz a ve svých článcích se zaměřuje na oblast mzdového účetnictví a personalistiky. Mzdové účetní pravidelně školí a poskytuje rady v odborné poradně.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).