Ukázala to srovnávací analýza Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR (AMSP).
Zaměstnanci stonají v průměru častěji
Asociace porovnala poslední dostupná data z ČSSZ a Ústavu zdravotnických informací a statistiky ČR, která se týkají se počtu případů pracovní neschopnosti zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných (OSVČ) a tyto údaje vyhodnotila v sedmiletém horizontu. Z nich vyplynulo, že zatímco v roce 2009 měl jeden zaměstnanec vůči jedné OSVČ šestkrát více případů pracovní neschopnosti, v roce 2015 se již jednalo o šestnáctinásobek. Současně klesá i počet živnostníků, kteří si státní nemocenské pojištění platí, zatímco v roce 2006 si jej hradilo 15 % z nich, v posledním vyhodnoceném období to bylo již jen 9 % OSVČ,
upozornil Karel Havlíček, šéf AMSP.
Jak ukazují statistiky, počet pracovních neschopností u OSVČ navíc průběžně klesá. V roce 2009 bylo na jednu OSVČ vykázáno 0,06 pracovních neschopností, v roce 2015 bylo na jednu OSVČ již jen 0,02 pracovních neschopností. Počet pracovních neschopností u zaměstnanců naopak průběžně roste, v roce 2009 bylo na jednoho zaměstnance vykázáno 0,33 pracovních neschopností, v roce 2015 se jednalo o 0,38 pracovních neschopností. Průměrné trvání jednoho případu pracovní neschopnosti u zaměstnance za poslední sledované období bylo 41,5 dní. Průměrné doba pracovní neschopnosti u OSVČ za poslední sledované období byla vyšší a činí 101,9 dní.
Není týdne, aby někdo nenapadnul živnostníky, s ohledem na to, jakým způsobem využívají sociální systém na úkor ostatních. Jednoduchým porovnáním jsme prokázali, že tomu tak není. Z analýzy je zřejmé, že podnikatelé počet pracovních neschopností systematicky snižují, zatímco zaměstnanci jejich počet zvyšují. Nepřísluší mi komentovat, jestli je vykázaná nemocnost u zaměstnanců skutečná, ale zcela jednoznačně lze tvrdit, že osoby samostatně výdělečně činné sociální systém nezatěžují v takové míře jako zaměstnanci,
uzavřel Havlíček.
Čtěte také: Středula šlápl vedle, OSVČ odvádějí na zdravotním pojištění více, než vyčerpají