Vlákno názorů k článku Zaměstnavatel musí o odejmutí pohyblivé složky mzdy informovat předem od Jan - Dobrý den, rád bych se zeptal, z jaké...

Dobrý den, rád bych se zeptal, z jaké mzdy je počítána hodnota přesčasu. V zaměstnání máme základní mzdu a další složkou mzdy je nenároková část, která tvoří významnou položku. V práci nám tvrdí, že hodnota přesčasu se počítá pouze ze základní mzdy a ne z celkové hrubé mzdy, čímž nastává situace, že za práci přesčas i s příplatky, máme za hodinu méně peněz, než v normální pracovní době. Děkuji za odpověď.

Základní mzda, přepočet na hodinovou X odprac. Hodiny + příplatek že zákona, popř. Dle vnitřních předpisů.