Tématem jednání expertního týmu tripartity byly tzv. předdůchody. V návrhu je i zvýšení odčitatelných položek na penzijní připojištění a životní pojištění z aktuálních 24 000 na 30 000 korun. Toto opatření by mohlo přinést možnost předčasných důchodů pro větší množství lidí, než se původně plánovalo. Odboráři i zaměstnavatelé jsou proti. Podle nich by měly být předdůchody pro lidi pracujících v namáhavých profesích, v rámci jejich řešení by se pak daňové zvýhodnění navýšilo až na 36 000 korun. O předdůchodech, které by mohly být zavedeny od roku 2013 již server Podnikatel.cz informoval článkem: Ve hře je nový zaměstnanecký benefit. Předdůchod
Ministerstvo předložilo návrh na zvýšení daňového zvýhodnění příspěvků na penzijní připojištění a životní pojištění ze současných 24 000 na 30 000 korun. Chtěli mít tu úpravu obecnou, že by zvýhodnili možnosti eventuálního čerpání předdůchodů pro všechny obyvatele,
uvedl dle ČTK Vít Samek, vedoucí právního oddělení Českomoravské konfederace odborových svazů (ČMKOS). Odbory a zaměstnavatelé navrhují zvýšení daňového zvýhodnění pro lidi, kteří si spoří na předdůchody až na 36 000 korun. Návrh ministerstava by podle odborů nezaručil dostatečnou výši předdůchodů.
Otázka předdůchodů je stále otevřena. Není ani jisté, zda se budou vztahovat na skupiny lidí, které určí zaměstnavatel kolektivní smlouvou či ve vnitřním předpisem nebo půjde o zaměstnání zařazená na základě příslušných hygienických předpisů do III. a IV. kategorie rizika.