Dobrý den, chtěl bych se zeptat na následující situaci, kdy zaměstnávám starobního důchodce na DPP a DPČ souběžně (každá dohoda na úplně rozdílnou práci). Důchodce podepsal prohlášení poplatníka daně z příjmu, nikde jinde už nepracuje.
Na smlouvu DPP odpracuje max. 300 hodin za rok, max. měsíční mzda 9.950 Kč.
Na smlouvu DPČ odpracuje max. 20 hodin týdně, max. měsíční mzda 3.950 Kč.
Předpokládám, že nebudu já a ani zaměstnanec odvádět žádné sociální a zdravotní pojištění, když nejsou překročeny měsíční limity?
A ani já ani zaměstnanec nebudeme platit zálohovou nebo srážkovou daň z příjmu, protože se nepřekročily limity, důchodce nemá jiné zaměstnání a daň z příjmu pokryje odpočet na poplatníka? Pouze po konci roku podám vyúčtování ze zálohové daně z příjmu ze závislé činnosti, které bude vlastně nulové.
Nejsem si úplně jistý, jestli podepsané prohlášení poplatníka se vztahuje na 1 zaměstnavatele i pro více současně uzavřených pracovních dohod (DPP, DPČ), a nebo jen na 1 zaměstnavatele a pouze na 1 pracovní smlouvu (v tomto případě buď na DPP nebo DPČ)? Děkuji
Dobrý den,
zaměstnanec v dalším základním pracovněprávním vztahu u téhož zaměstnavatele nesmí vykonávat práce, které jsou stejně druhově vymezeny (§ 34b zákona č. 262/2007 Sb., zákoníku práce). Pokud se jedná o jiný druh práce, lze vykonávat souběžně dohodu o provedení práce i dohodu o pracovní činnosti.
Z hlediska odvodů pojistného jsou limity dodrženy, nejsou žádné (neplatí zaměstnanec ani zaměstnavatel). Dohoda o pracovní činnosti je malým rozsahem pro účely sociálního pojištění, z hlediska zdravotního pojištění má do limitu rozhodné částky výjimku. U dohody o provedení práce se jedná o výjimkou jak u sociálního, tak u zdravotního pojištění.
V případě daně z příjmů ze závislé činnosti jde o zálohovou daň. Důchodce učinil prohlášení k dani, tudíž si může uplatnit slevy na dani. Po skončení zdaňovacího období rovněž požádat o roční zúčtování daní a uplatnit si případně i nezdanitelné části základu daně. Jelikož zálohu zřejmě nesrážíte žádnou, protože se mu uplatněním měsíční slevy vypočtená daň zcela eliminuje, o roční zúčtování žádat nebude (nemá to význam).
Prohlášení k dani činí poplatník (je to uvedeno i na přední straně tiskopisu) pro plátce daně. Proto se u stejného poplatníka vztahuje na všechny jeho příjmy u jednoho plátce, nikoli na konkrétní pracovněprávní vztah. Vedete mzdový list. Zaměstnanec má jedno osobní číslo na vice pracovněprávních vztahů (u většiny mzdových programů se přidává další pracovněprávní vztah k osobnímu číslu, někde se zavede dvakrát a pro účely zdanění následně sloučí).
Po skončení zdaňovacího období podáváte růžové vyúčtování k dani na zálohovou daň (jste jako plátce registrovaní).
Přejeme hezký den